Pap's de coiffeurマネージャー 関 恵佑BLOG【美容室運営/集客/教育/広告】

神戸、宝塚、西宮に美容室6店舗、アイラッシュ、ネイル複合店、カラー専門店1店舗展開中の美容室Pap`s de coiffeurマネージャー。
美容師育成学校SUNLABELで技術指導者としても活躍。リクルートから新規オープンプロデュースなど全ての運営を手掛ける。
サロン生産性120万オーバー、400万以上スタイリスト在籍、デビューわずかで100万スタイリスト輩出、月売上1700万サロンも実現

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今年の会社のテーマは

2021.01.15 10:31

【相手を元気にする為の挨拶をしよう!】に役員会で決まりました!!このテーマになった背景は美容師としてホスピタリティ低下世代間のスキーマ自分の意見ばかりで、全体を考えれていない視野の狭さ技術に対しての貪欲さなどなどが、昨年1年を通して、感じた事でした。その中でも、アドバイスを頂いた...

松竹梅コース

2021.01.05 05:24

明けましておめでとうございます!!今年は、年末年始も自粛自粛でお家時間を過ごされていたのでないでしょうか?お家時間で、おせちや配達の食事などを頼まれる場合もあると思いますが良く使われている手法は【松竹梅コース】松竹梅コースとは松=10000円、竹=6000エン、梅=4500円みた...

普通の会社を目指す必要はない。

2020.12.24 02:29

美容師という職業はお客様から支持をもらえれば一般的な会社より、高い報酬ももらえるしお客様から直接ありがとうを言ってもらえる凄い仕事だと僕は思っています。そのような業界だからこそ一般的な会社と比べれない所もあるしそこを目指す必要もない。ただ、勤務時間、労働日数など限られた時間を縮め...

理想と現実のギャップ

2020.12.10 13:26

理想と現実の差は僕自身も良く感じます。もっと○○なら良いのに。もっと○○みたいになりたい。などなどスタイリストしてる時も店長してる時もマネージャーしてる時もグループ総括としてる時も3店舗出勤してる時も終わりはないように感じます。ただ、より高い所を目指し、より良い環境を目指していれ...

学んだ後に結果でる人とでない人

2019.08.22 22:49

先日、社内でシークレットセミナーがあったんですがその内容が素晴らしく良かった訳です。セミナー後は、ワクワクして、楽しめてパプス中山観音店のスタッフも見違えるほど動き良くなりました!出来んのかいっ!笑とも思いましたが、まだまだセミナーをしてもらった講師の先生とは影響力、プレゼン力、...

中山寺で1番人気の美容院創っていこう!

2019.06.16 15:26

2019年6月1日Pap'sの7店舗目となる『中山観音店』グランドオープン致しました!!

宝塚で、ヘッドスパno.1はパプスだね。

2019.04.12 17:42

先日行われたヘッドスパ社内予選『THE HEAD SPA No.1』遂に、パプスグループのNO1が決まりました!!それは…甲南山手店勤務の片山くん。通称カタパンそして来週には、全国ヘッドスパコンテストに向け、関西予選が始まる訳なんです。パプスから片山くん筆頭に6名のスパ二ストが関...

美容師の社内プレゼン

2019.01.11 07:25

こんな事したい!!これを解決したい!これが納得いかない!とか役員や社長、幹部などにプレゼン(提案)とかってあんまり美容師はしないんですかね…しない理由としては機会がない。とか緊張する。とかめんどくさい。とか?なかなか冷めてるのか…でも…辞める時はLINEで近々相談があるので、時間...

自由な環境って実は大変なんだよ。

2019.01.07 10:52

美容師してて自由はありますか??美容師という仕事は、かなり自由の幅があるって事気付いていますか?自分的には、Pap'sも、結構自由だと思っていますが、全スタッフが主体でという組織には、まだまだなっておりません。。。美容師の自由ってめちゃくちゃあってデビュー時期は自分で決めれるでし...

【美容師を楽しめる環境】全員が楽しめる会社にしたい!

2019.01.03 13:13

楽しめる会社かどうかって、人により違いはあるので、難しいとは思いますが…自分自身は楽しい会社だと感じており会社理念であるハッピー&スマイルを体現している、いち社員です。美容師をしてても楽しくないとかこの会社は楽しくないとか色んな美容師の声を聞きますが…先ず、そのような想い...

美容室店長の仕事で必要な事(その1)

2018.11.22 16:41

自分自身もオープニング店長を2店舗行い初めて店長を任された時は、グループ店舗でも1番の生産性を上げ、自身もグループ1番の売上実績をあげました。次の店舗でも、毎月1000名の客数を超え、スタッフ12名で生産性70万の店舗となりました。今現在は店舗全体を見ていますが結果が出る店舗と出...

【美容師の働き方】環境良くするには仕事のスピードアップも大切

2018.11.20 05:52

拘束時間も長くて、自分の時間も取れない。さらに、給与も低い。美容師の不満に多いという事は、現実起こっている事と認識していて僕が管理している店舗で、密かにスタイリスト全員30万以上もらえる店創りを考えています!ただ、そうするには、今時間や給与に対して満足値を満たないスタッフには、ち...

Pap's de coiffeurマネージャー 関 恵佑BLOG【美容室運営/集客/教育/広告】

神戸、宝塚、西宮に美容室6店舗、アイラッシュ、ネイル複合店、カラー専門店1店舗展開中の美容室Pap`s de coiffeurマネージャー。 美容師育成学校SUNLABELで技術指導者としても活躍。リクルートから新規オープンプロデュースなど全ての運営を手掛ける。 サロン生産性120万オーバー、400万以上スタイリスト在籍、デビューわずかで100万スタイリスト輩出、月売上1700万サロンも実現

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